私たちのチーム
組織構造
同社は、業界の運用プロセスと機能的計画に基づいて機能管理モデルを採用しています。ビジネス部門を含むさまざまな部門を設立しました。&Dエンジニアリング部門、調達部門、品質部、生産部門、倉庫部門、管理部門。
チームスピリット
会社の中核メンバーはすべて、この業界で長年働いてきました。彼らは豊かな専門的な専門知識を持っており、献身的で、集中し、専門的であることを約束しています。彼らは、顧客が頼ることができる信頼できる信頼できるパートナーになるよう努めています。
才能の哲学
同社は、人材が最も高度な生産力であるという信念を受け入れています。才能の採用とトレーニングに焦点を当て、従業員に幅広い開発スペースとキャリアの進歩の機会を提供し、その可能性を刺激します。