Företaget antar en funktionell ledningsmodell baserad på branschens operativa processer och funktionell planering. Det har etablerat olika avdelningar, inklusive affärsavdelningen, R&D Engineering Department, Procurement Department, Quality Department, Production Department, Warehouse Department och Administration Department.

Kärnmedlemmarna i företaget har alla arbetat i denna bransch i många år. De har rik professionell expertis och är engagerade i att vara hängivna, fokuserade och professionella. De strävar efter att bli en pålitlig och pålitlig partner som kunder kan vara beroende av.

Företaget omfattar tron att mänskliga resurser är de mest avancerade produktiva krafterna. Det fokuserar på rekrytering och utbildning av talanger, ger anställda ett brett utvecklingsutrymme och karriärutvecklingsmöjligheter och stimulerar deras potential.